一、招聘单位简介

衡阳市住房公积金管理中心是隶属于衡阳市人民政府的事业单位，主要负责全市住房公积金的归集、使用、管理和监督工作，中心秉承“服务至上、管理规范、安全高效”的工作理念，为全市职工提供住房公积金服务，促进住房保障体系的完善和房地产市场的健康发展。

二、招聘原则

本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开招聘的方式，选拔德才兼备的优秀人才，为衡阳市住房公积金管理中心的发展注入新鲜血液。

三、招聘岗位及人数

根据工作需要，衡阳市住房公积金管理中心本次计划招聘以下岗位：

1、财务管理岗：2人

2、信息技术岗：3人

3、客户服务岗：5人

四、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2、具备岗位所需的专业或技能条件。

3、适应岗位要求的身体条件。

4、年龄要求：35周岁以下（1988年1月1日以后出生）。

5、学历要求：全日制本科及以上学历。

（二）岗位条件

1、财务管理岗：

- 财务、会计、审计等相关专业。

- 持有会计从业资格证书或相关职称证书者优先。

2、信息技术岗：

- 计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业。

- 熟悉数据库管理、网络维护、软件开发等技术。

3、客户服务岗：

- 专业不限，但需具有良好的沟通能力和服务意识。

- 有相关客户服务工作经验者优先。

五、招聘程序

（一）报名

1、报名时间：2023年4月10日至2023年4月20日。

2、报名方式：本次招聘采取网络报名的方式进行，应聘者需登录衡阳市住房公积金管理中心官方网站（www.hengyang.gov.cn/zfgjj），下载并填写《衡阳市住房公积金管理中心招聘报名表》，连同个人简历、学历证书、职称证书等相关证明材料的扫描件，以电子邮件形式发送至指定邮箱：hr@hengyang.gov.cn。

（二）资格审查

中心将对应聘者提交的材料进行资格审查，符合条件的应聘者将进入笔试环节，资格审查结果将在官方网站公布。

（三）笔试

1、笔试时间：2023年5月10日。

2、笔试内容：包括公共基础知识和专业知识测试。

3、笔试地点：另行通知。

（四）面试

1、面试时间：2023年5月20日。

2、面试内容：主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。

3、面试地点：另行通知。

（五）体检

根据笔试和面试成绩，按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（六）考察

对体检合格的应聘者进行考察，主要考察应聘者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况。

（七）公示

根据考察结果，确定拟聘用人员名单，并在官方网站进行公示，公示期为7个工作日。

（八）聘用

公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同。

六、待遇

聘用人员享受衡阳市事业单位工作人员的相关待遇，具体包括：

1、基本工资：按照国家和地方规定的事业单位工资标准执行。

2、绩效工资：根据工作业绩和考核结果发放。

3、社会保险：按照国家规定缴纳五险一金。

4、其他福利：包括带薪休假、节日福利等。

七、其他事项

1、应聘者应对提交的材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

2、招聘过程中，如有疑问，可咨询衡阳市住房公积金管理中心人力资源部，联系电话：0734-8888888。

3、本次招聘的最终解释权归衡阳市住房公积金管理中心所有。

衡阳市住房公积金管理中心热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为推动衡阳市住房公积金事业的发展贡献力量！

是衡阳市住房公积金管理中心招聘公告的示例内容，这只是一个模板，具体的招聘信息需要根据实际情况进行调整和补充，希望这个示例能够帮助您了解如何撰写招聘公告。